Role highlights
Full Time
Permanent
Lead
On-site
The role of Leder af Service at Nationalmuseet requires strong leadership and operational management skills, specifically in managing a service team within the museum's building unit. The candidate must have experience in personnel management, overseeing a team of eight employees, and coordinating daily operations including internal relocations, exhibition setups, event management, area maintenance, and upkeep across multiple locations in Zealand. Key competencies include being a hands-on leader who actively participates in task execution, fosters collaborative and self-managing teams, and works closely with team coordinators to prioritize tasks effectively. The role demands excellent organizational skills, financial oversight including budgeting and procurement, and involvement in recruitment processes. Communication skills are critical, requiring an open, approachable, and service-oriented attitude to facilitate internal and external partnerships, such as with Statens Facility Management. The ideal candidate is flexible, quality-conscious, reliable, and structured, with a positive mindset towards innovation and change. The position is based in Copenhagen, involves a full-time commitment, and requires the ability to pass background checks. Overall, the role calls for a service-driven leader with strong interpersonal skills, operational discipline, and the ability to maintain and enhance team cohesion and service quality within a cultural institution setting.
About the role
Rolleoversigt
- Ledelse af Nationalmuseets serviceteam i Bygningsenheden
- Ansvar for daglig drift, interne flytteopgaver, udstillingsopsætning, arrangementer, arealpleje og vedligehold
- Teamet består af 8 medarbejdere med base i København, men opgaver på alle sjællandske adresser
Arbejdsområde og Ansvar
- Fastholde og styrke medstyrende grupper og fællesskab
- Arbejdende leder, der deltager i opgaveløsning
- Samarbejde tæt med teamets koordinatorer
- Hjælp til prioritering
- Personaleledelse
- Koordinering med interne og eksterne samarbejdspartnere (fx Statens Facility Management)
- Økonomistyring, indkøb og ansættelser
Kvalifikationer
- Erfaring med personaleledelse
- Serviceorienteret tilgang
- Kan bidrage konstruktivt til tværfagligt samarbejde
- Fleksibel og klar til mangeartede opgaver
- Kvalitetsbevidst, driftssikker, struktureret og omhyggelig
- Åben og imødekommende kommunikation internt og eksternt
- Positiv tilgang til nye tiltag
- Godt humør og positiv indstilling
Løn- og ansættelsesvilkår
- Arbejdssted: Nationalmuseet i København
- 37 timer om ugen
- Løn- og ansættelsesvilkår efter Overenskomst for HK i staten
- Straffeattest og børneattest skal kunne vurderes før ansættelse
- Stillingen ønskes besat snarest muligt
Sådan ansøger du
- Ansøg via Nationalmuseets hjemmeside: www.natmus.dk/job
- Ansøgningsfrist: Senest fredag den 2. januar 2026
- Undlad foto i CV
- Spørgsmål: Kontakt bygningschef Line Mølgaard Doulgerof på 4120 6405 (hverdage kl. 8-9) eller [email protected]
Om Nationalmuseet
- Danmarks kulturhistoriske hovedmuseum under Kulturministeriet
- Fokus på værdifulde oplevelser, levende viden og bæredygtigt liv
- Læs mere på www.natmus.dk
Angiv venligst i din ansøgning, at du fandt jobbet på Jobindex.
More roles from Nationalmuseet
View company profileStudentermedhjælp til Danmarks Oldtid
København
Bliv studentermedhjælp hos Danmarks Oldtid og få værdifuld erfaring med historie og arkæologi. Ansøg nu og vær med til a...
Two-year Postdoc position in research project Healthy Plastics from Waste
København
Join our two-year postdoc project on Healthy Plastics from Waste to advance sustainable materials research. Apply now to...
Leder af vagtgruppen
København
Bliv leder af vagtgruppen og styrk teamets sikkerhed og effektivitet. Søg nu og gør en forskel med din ledelse og erfari...
