Role highlights
Full Time
Permanent
Lead
On-site
This role requires strong leadership experience in a production environment, preferably within plastics, assembly, or similar manufacturing sectors. The candidate must be adept at managing and developing teams of approximately 25 operators and assemblers, ensuring high-quality output and customer satisfaction. Key competencies include daily production planning, resource optimization, and timely delivery management. Effective communication skills are essential, with responsibilities including one-on-one meetings, follow-ups, and team board meetings to maintain clarity and motivation. The role demands a hands-on leader who thrives close to operations, with a focus on continuous improvement methodologies such as 5S and Lean principles. Maintaining and updating quality, assembly, and packaging instructions are also critical tasks. The ideal candidate is proactive, solution-oriented, and capable of fostering employee engagement and workplace well-being. Collaboration with the factory management team is important for strategic planning and operational excellence. Experience in driving process optimization and sustaining a positive work environment is highly valued. The position offers a central leadership role within a developing factory of about 65 employees, emphasizing teamwork, short decision paths, and a balanced focus on both customer and employee needs. Additional benefits include health insurance and meal provisions, reflecting a supportive work culture. Overall, this role suits a production leader with proven operational management skills, team development expertise, and a commitment to quality and continuous improvement in a manufacturing setting.
About the role
Rolleoversigt
- Ledelse af operatører og montage på fabrikken i Glyngøre
- Ansvar for at sikre høj kvalitet, tilfredse kunder og medarbejderudvikling
- Tæt samarbejde med fabrikkens ledelsesteam og reference til Fabrikschefen
Ansvarsområder
- Koordinere og følge op på daglig planoverholdelse
- Sikre rettidige leverancer i den rigtige kvalitet
- Lede og udvikle medarbejdere og teams i montageafdelingerne (ca. 25 personer)
- Planlægge og prioritere optimal ressourceudnyttelse sammen med ledelsesteamet
- Skabe engagement, trivsel og høj medarbejdertilfredshed
- Sikre tydelig kommunikation gennem 1:1 samtaler, opfølgning og tavlemøder
- Ansvar for vedligeholdelse af instruktioner: Kvalitets-, Montage- og Pakkevejledninger
- Optimere processer via løbende forbedringer, 5S og lean
Krav
- Erfaring med ledelse af medarbejdere i en produktionsvirksomhed (gerne plast, montage eller lignende)
- Trives tæt på driften og motiveres af at skabe resultater sammen med teamet
- Synlig, nærværende og god til at kommunikere klart og motiverende
- Ser muligheder frem for begrænsninger og har fokus på løbende forbedringer
Fordele
- Central rolle på en fabrik i udvikling med ca. 65 medarbejdere
- Mulighed for at præge hverdagen og få ansvar
- Stærkt team med korte beslutningsveje og fokus på samarbejde
- Virksomhed med fokus på både kunder og medarbejdere
- Gode arbejds- og ansættelsesforhold inkl. sundhedssikring
- Frokost- og morgenmadsordning
Arbejdssted
- Hedelund 10a, Glyngøre
Yderligere information
- Kontakt Fabrikschef Michael Sørensen på tlf.: 52 14 68 12 for spørgsmål
- Ansøg via ansøgningsknappen (QuickApply på Jobindex)
- Opstart hurtigst muligt, samtaler afholdes løbende
Idé-Pro er en af Europas førende producenter af prototyper og små-serier i plast, letmetal og EPS/EPP og har 300 medarbejdere fordelt i Skive, Glyngøre, Sverige og Bangalore, Indien.
