Role highlights
Full Time
Permanent
Intern
On-site
This role is designed for young individuals aged 14 to 17 to support the well-being and daily life of residents at Ulleruphus Plejehjem, a care home with 45 residents across two floors, including both deaf and hearing individuals. Key competencies include patience, empathy, responsibility, helpfulness, and a positive, outgoing demeanor. The position involves engaging residents through conversation, games, and small activities, assisting with practical tasks such as meal preparation and waste disposal, and contributing to a friendly and welcoming atmosphere. Strong interpersonal skills, including the ability to engage in small talk and provide attentive presence, are essential. The work is performed within self-managed teams focused on fostering meaningful and pleasant experiences for residents. No prior sign language skills are required. The role offers meaningful experience in care and social support, with flexible working hours accommodating school schedules, including weekday afternoons and weekend shifts. A mentor system provides guidance and support. Employment is governed by applicable collective agreements, and candidates must provide references and a criminal record check. This opportunity suits young people seeking to develop foundational caregiving and social interaction skills in a supportive, inclusive environment, emphasizing empathy, communication, and teamwork.
About the role
Rolleoversigt
- Ulleruphus Plejehjem søger unge "spirer" (14-17 år) til at skabe hygge og varme for beboerne
- Plejehjemmet har både døve og hørende beboere og medarbejdere
- Ingen krav om tegnsprogskompetencer
- 45 plejeboliger fordelt på to etager
- Arbejde i selvstyrende teams med fokus på trivsel og meningsfulde hverdage
Ansvarsområder
- Hygge med beboerne: samtaler, spil og små aktiviteter
- Hjælpe med praktiske opgaver (fx gøre klar til mad, gå ud med skrald)
- Være et positivt og venligt ansigt for beboerne
- Mulighed for selv at foreslå aktiviteter
Krav
- Du er mellem 14 og 17 år
- Tålmodig og empatisk
- Ansvarlig og hjælpsom
- Positiv, udadvendt og venlig
- God til smalltalk og nærvær
Vi tilbyder
- Meningsfuldt arbejde, hvor du gør en forskel
- Erfaring inden for pleje og omsorg
- Hyggeligt og inkluderende arbejdsmiljø
- Arbejdstider tilpasset skolegang
- Mentorordning med sparring og vejledning
Arbejdstider
- Hverdage: kl. 15-19
- Weekender: kl. 10-20
Løn- og ansættelsesforhold
- I henhold til gældende overenskomst mellem KL og relevant organisation
- Referencer og straffeattest indhentes ved ansættelse
- Ansættelsen ophører måneden før du fylder 18 år
- Tiltrædelse: 15. marts 2026
Ansøgningsproces
- Ansættelsessamtaler forventes i uge 9
- Ansøg online via Fredericia Kommunes rekrutteringssystem (brug Chrome/Edge)
- Ansøgningsfrist: 16. februar 2026
- Ved spørgsmål: Kontakt afdelingsleder Christine Frost Rømer på 2256 6178 eller [email protected]
- Skriv i ansøgningen at du fandt jobbet på Jobindex
- Læs mere og ansøg via www.fredericia.dk
More roles from Fredericia Kommune
View company profileSygeplejerske til hjemmepleje distrikt Erritsø/Taulov
Fredericia
Bliv sygeplejerske i hjemmepleje distrikt Erritsø/Taulov og gør en forskel i lokalsamfundet. Ansøg nu og vær med til at...
Lærer til mellemtrinnet på Kirstinebjergskolen, afd. Indre Ringvej
Fredericia
Bliv lærer på mellemtrinnet på Kirstinebjergskolen, afd. Indre Ringvej. Skab læring og udvikling – ansøg nu og gør en fo...
